全国总工会组织对茶界的全国示范性劳模工作室进行评估考核
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全国总工会组织对茶界的全国示范性劳模工作室进行评估考核

10月27日,全国总工会组织考评组对福建省农业农村厅获得第三批全国示范性劳模和工匠人才创新工作室称号的“苏峰劳模工作室”进行评估考核。

评估考核组主要就劳模工作室的团队协作、工作开展、创新业绩、人才培养、示范效应等五个方面进行考核评估。评估考核组认真听取劳模工作室的工作汇报,观看了工作室建设视频,逐项查阅相关佐证材料,现场察看了劳模工作室和工作室联系工作站。评估考核组对劳模工作室的建设、发挥辐射带动作用等方面给予了充分肯定。

福建省农业农村厅领导出席评估考核会,要求以这次评估考核为契机,劳模工作室及其团队要不断提高站位和服务能力,在茶产业发展、乡村振兴中发挥更大更好的作用。福建省总工会劳动和经济工作部、省直工会,厅种植业管理处、厅机关工会领导,以及苏峰劳模创新工作室核心团队成员等参加了评估考核工作。

据了解,苏峰劳模创新工作室于2016年12月经福建省总工会批准设立,2017年5月正式挂牌。2019年12月劳模工作室被省总工会命名为“福建省示范性劳模工作室”称号,2020年12月被全国总工会命名为“第三批全国示范性劳模和工匠人才创新工作室”称号。

5年来,苏峰劳模创新工作室团队挥劳模工作室辐射带动作用,努力打造成一支善学习、能创新、业务强的高素质队伍,积极投身于福建省茶产业发展、脱贫攻坚和乡村振兴事业之中;积极组织实施与产业相关的攻关课题,发明专利7项,主持或参与省地方标准4项,发表论文48篇,参与编写多部专业专著;积极参与茶树种质资源发掘与保护工程,已在全省35个县(市、区)确定63个保护点(圃)开展原生种质资源培育;主动深入到重点茶区,传授病虫害新型防控设备的应用与绿色防控技术,推动福建省茶产业绿色发展新模式;开展专题报告、田间技术指导、茶树病虫害现场诊断、茶叶质量感观审评、论文指导等多种形式的技术培训28场次,培训相关技术人员3000多人次等,为促进我省茶产业高质量发展发挥劳模工作室应有的积极作用,取得了显著成效。

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